\「院長だけが忙しい」からの脱却/勤務医とDHがこぞって活躍するための医院創り

カテゴリ:
業務効率化

院長ではなく勤務医とDHが売上の大半を創る医院はどのような仕組みが整っているのか?
この医院創りは、対院内の好循環サイクル(生産性アップ→投資力アップ→スタッフの満足度・定着率の向上→教育者の創出)を生み出し、さらに対院外の好循環サイクル(患者様の満足度向上→ロイヤリティ向上→患者様の健康維持)まで生み出します。

目次

◆01 院長の歯科医院でこのようなことありませんか?

◆02 勤務医とDHが活躍する仕組みが構築された医院

◆03 勤務医とDHが活躍する医院を創るために

◆04 具体的なSTEP

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