1人あたり1500万円の生産性のある人員配置ができていますか？

みなさん、こんにちは。船井総研　歯科コンサルタントチームです。

本日は兵庫県の歯科医院様のご支援でした。

私は日々、採用、教育、評価を中心とする組織活性化の

コンサルティングを行っているのですが、

組織活性化にも、私なりの定量的なミッションがあります。

それは

「1人あたり1500万円以上の生産性のある歯科医院」

作りです。

これは目安であり、

目標値は2000万円です。

この数字は

年商／（常時在籍人数）

で算出します。

在籍人数には、院長先生など経営陣も含まれます。

なぜ、1500万円なのでしょうか。

それは、

1500万円以上ないと

余裕を持って採用コストや評価による賞与コスト、

結婚・出産等の復帰制度等々、

時代の流れについていくための順応ができなくなるからです。

そして2000万円以上になると

・患者様に満足していただくための機材投資

・スタッフに満足してもらうための投資

ともにできるようになります。

そのために

人員最大化を図るためのミーティング支援を日々しているのです。

皆様も

1人あたり年間生産性を意識した上で

2015年は診療経営をしてみてください。

頑張ってください！

応援しております！！